人力資源總監(Head of People / HR)申請此職位帶領能讓組織在擴張時仍保有文化、清晰度與能力的人才策略。您將主導人才規劃、組織發展與人資重點,支撐公司長期成長。人資領導人才策略組織發展人才營運
人才招募專員(Talent Acquisition Specialist)申請此職位建立能在關鍵成長階段及時找到合適人才的招募管線。您將優化候選人體驗、高效推進招募流程,並協助各團隊更有把握地完成聘用。人才招募招聘流程候選人體驗招募營運
行政專員(Office Administrator)申請此職位以有條理的協調與確實跟進,維持團隊仰賴的辦公運作節奏。您將管理日常行政、支援工作環境需求,並協助公司在更少摩擦下持續運行。辦公行政協調支援文件管理辦公室營運